Jak zacząć swoją karierę

Okres studiów, a nawet nauki w szkole średniej, zwłaszcza podczas wakacji jest doskonałym momentem dla młodego człowieka, aby postarać się nieco usamodzielnić, a także zarobić nieco grosza na własne przyjemności – czy to wyjazd ze znajomymi w piękne miejsce w góry, czy to wyjazd nad morze, czy też wyjazd na festiwal muzyczny, czy to wyjazd za granicę, czy też na nowy rower, na samochód, na telewizor, laptop, smartfon, iPod, czy inny sprzęt elektroniczny. Lista naszych pragnień jest długa, ale nic nie zrobimy, jeśli nie będziemy mieli odpowiednich funduszy, dzięki którym zyskamy możliwość na realizację danych wydatków. Niektórzy mogą liczyć na swoich rodziców, ale nawet w takim wypadku, nie zawsze jest różowo. Przy okazji jest to możliwość dla studenta lub ucznia, aby zyskać pewne doświadczenie zawodowe, a im wcześniej, tym lepiej. Zawsze to w pewien sposób zaprocentuje. Będziemy mogli wpisać sobie już pierwsze punkty do CV, co będzie z pewnością sporą zaletą w kontekście rywalizacji z naszymi rówieśnikami, którzy zwykle tego doświadczenia jednak nie nabyli. A w dodatku pierwszy raz natkniemy się na nowe sytuacje, które do tej pory nie były nam dane. Wkroczymy w dorosłość i będziemy w stanie dojrzeć jeszcze szybciej. Trzeba jednak być świadomym swoich praw i obowiązków. Wielu studentów podpisując umowę, nie zdaje sobie sprawy z czyhających zagrożeń i z tego, że mogą mieć oto do czynienia z nieuczciwym pracodawcą, który będzie w tym momencie korzystał z ich niewiedzy dotyczącej kodeksu pracy i kodeksu cywilnego i będzie starał się wmanewrować takiego dzieciaka w niekorzystną dla niego umowę. Ważna jest więc świadomość, dokładne czytanie dokumentu przed jego podpisaniem, ale takie przypadki także uczą nas dbania o swoje. Zaczynamy czuć, że wcale nie musimy być tą gorszą stroną, która nie ma wiele do powiedzenia, a także, że w przypadku zauważenia jakiejś niezgodności z prawem, możemy udać się do odpowiednich organów, które będą bronić naszych interesów. W Polsce z pewnością nie jest jeszcze taka kultura obrony praw pracowniczych, jak na przykład w krajach skandynawskich – np. w Szwecji, gdzie 90% osób należy do związków zawodowych, ale sytuacja też stara się iść ku lepszemu. Studenta lub ucznia zwykle zatrudnia się na umowę zlecenia. Z pewnością jest to korzystne dla pracodawcy, który nie musi w ten sposób opłacać swojemu pracownikowi składek ubezpieczenia, co pozwala mu na obniżenie kosztów pracy. Jest to jednak i lepsze dla studenta, który dostanie dzięki temu więcej na rękę, a przede wszystkim właśnie o tym, a nie o bezpieczeństwie socjalnym, młody pracownik myśli w pierwszej kolejności. Na dbanie o prawdziwą przyszłość przyjdzie jeszcze czas. Jednak to jak wygląda umowa zlecenie student także powinien wiedzieć dobrze. To, że dany dokument jest opisany jako umowa zlecenie, wcale nie musi oznaczać, że nią jest, gdyż najważniejsze jest to, co zostało zawarte w treści danego dokumentu. Żeby zawrzeć umowę zlecenie, student powinien okazać pracodawcy ważną legitymację studencką. Takie zasady dotyczą oczywiście tych studentów, którzy jeszcze nie ukończyli 26 roku życia. Po tym czasie przestają takie osoby korzystać z ubezpieczenia zdrowotnego rodzinnego. Zlecenie ma też zaletę taką, że student może wybrać sobie dni i godziny, w których pracę wykona. Jest to rodzaj elastycznej pracy, co ma bardzo dużą istotę dla kogoś, kto musi tę pracę godzić z innymi obowiązkami, takimi jak studia i nauka. Często zdarza się więc, że studenci wybierają tylko te dni, kiedy mają wolne. Niektórzy wybierają np. pracę nocą, dzięki czemu mogą popracować więcej, ale to z kolei można przypłacić zdrowiem ze względu na brak czasu na sen, który jest w końcu bardzo ważny. Pracodawca z tytułu podpisania umowy zlecenia ze studentem nie jest zobowiązany udzielać mu urlopu wypoczynkowego. To student sobie wybiera, kiedy przyjdzie do pracy, a kiedy nie. Nie musi też wypłacać mu pensji, gdy ten był nieobecny z powodu choroby. Po prostu możliwość zwiększenia swoich dochodów przepadła studentowi w takim przypadku. Studentowi należy się wynagrodzenia w wysokości przynajmniej ustawowo ustalonej płacy minimalne, czyli stawki godzinowej. Zwykle zresztą stawka w okolicach pensji minimalnej obowiązuje studenta w takiej pracy. Oczywiście pracodawcy starają się studentów zachęcić do pracy innymi możliwościami – szybkiego awansu, czy ewentualnych podwyżek, np. podczas wykonywania pracy dłużej lub w innym charakterze, albo w przypadku zlecenia za granicą, jeśli charakter pracy tego wymaga. Jeszcze inną możliwością jest umowa o dzieło, która polega na wykonaniu konkretnego zadania. Podobnie jak umowa zlecenie, jest to także umowa cywilnoprawna, jednak inna jest odpowiedzialność za wykonanie danej czynności. W przypadku umowy o dzieło liczy się rezultat wykonanego zadania, natomiast w przypadku umowy zlecenia istotna jest czynność zawarta w umowie, podczas gdy efekt pracy schodzi na dalszy plan. Z pewnością więc jest cała masa argumentów za podejmowaniem wczesnym pracy przez studentów w ramach umowy zlecenie. Wiąże się to z korzyściami zarówno dla pracodawcy, jak i dla pracownika. Ważne jest jednak, żeby także oprócz samych pieniędzy mieć na względzie to, co się podpisuje. Być może samemu też będzie się kiedyś pracodawcą i nie będzie wtedy trzeba nadrabiać zaległości, czyli wiedzy, którą można było nabyć, gdy samemu pracowało się na taką umowę. Najważniejsze, aby wiedzieć, że są to kwestie, na które wpływ może mieć każdy z nas i każdy nas także może sprzeciwiać się źle nakreślonemu prawu lub innym niedoskonałościom. Wszyscy jednak najbardziej czekają na moment, gdy pieniądze wreszcie zagoszczą na koncie. Wtedy będzie można zająć się już tym, na co się je wyda i odpocząć od ciężkiej pracy. Po owocnym odpoczynku lub innych zakupach, trzeba będzie wrócić do szarej rzeczywistości i zarabiać oraz kształcić się dalej. Im wcześniej zacznie się więc swoją karierę, tym większa szansa, że potem doświadczenie wykorzystamy do sprawdzenia się w takiej profesji, która sprawia nam radość.

https://www.irelandstats.com/

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Please enter your comment!
Please enter your name here